除了一年一度的薪酬趨勢調查，今年公務員薪俸及服務條件常務委員會也會進行每三年一次的公務員入職薪酬水平調查，調查結果將影響公務員入職起薪點。據了解，薪常會有意將以副學士作為入職條件的職位也納入調查，有公務員擔心此舉會拉低相關公務員職系的起薪點。
相關職系或減薪
公務員職級根據其入職要求（主要基於學術水平或教育程度）分為12資歷組別，薪常會計劃將資歷組別3「高級文憑及文憑職系」改為「高級文憑、副學士及文憑職系」，即日後進行公務員入職薪酬調查時，會將私人市場一些以副學士作為入職要求的職位，也納入調查範圍。
華員會副會長利葵燕表示，現時政府部門只有極少數職位以副學士作為最低入職學歷要求，私人市場能否找到相類職位及足夠數據作出比較，政府需進一步交代，否則「唔改好過改」。
有公務員則指，高級文憑以工科及技能科為主，市場認受性較高；副學士則較多為人文學科，在職場上認受性仍低，日後若將兩個資歷基準納入同一個組別作分析比較，可能會拖低私人市場有關組別的薪酬水平，因而出現公務員高級文憑或副學士資歷組別薪酬高於私人機構的假象，有關職系公務員或要面臨減薪。
■記者盧文烈
